Krones pone rumbo al “cero neto” y ya está tomando medidas para ello en sus procesos de compras. A continuación un informe de nuestra estrategia.
En las evaluaciones del ciclo de vida, los productos de plástico suelen obtener mejores resultados que sus alternativas supuestamente más ecológicas.
Con su programa de desarrollo del talento, Krones apoya a sus empleados y empleadas que tienen el potencial de desempeñar un puesto con un cargo directivo.
Krones apuesta por reutilizar materiales en sus proyectos de construcción de líneas: desde palets de madera y cables de cobre hasta piezas sobrantes.
Tethered caps are now mandatory. And we’ve calculated what the EU law has accomplished so far.
Reducción drástica de la huella de CO₂: un nuevo concepto de energía reduce las emisiones en la planta de Debrecen a unas 100 toneladas por año.
Wackersdorf is abuzz with activity: System Logistics GmbH is showing insects some love with a pollinator meadow.
Moving to another country without any school qualifications or language skills? Sounds like a recipe for disaster. For Emese Katona, though, it was exactly the right decision. How the native Hungarian found a new home for herself in Germany.
Krones attaches great importance to sustainability at events – from construction of the stand through selection and coordination of the exhibits all the way to catering.
Es muy complicado, pero vale la pena: el camino hacia una evaluación significativa del ciclo de vida está plagado de muchas cifras y datos.
Krones has been collaborating with workshops for disabled people for a number of years and offers external workplaces for those with a handicap.
Las estadísticas de accidentes laborales de System Logistics muestran un absoluto cero para el año 2023. La empresa ha iniciado una campaña efectiva para asegurar que esto continúe así en el futuro.
Climate protection is rewarded: Krones can count itself one of Europe’s Climate Leaders 2024.
Bus, train, bike – there are many alternatives to choose from if you want to make the journey to work environmentally friendly and leave the car behind.
El plan de reemplazo y revisión en fábrica de Krones ofrece alternativas a desechar los equipos que sufran desperfectos.
Cero Neto 2040: Krones ha acelerado su estrategia climática, presentando su objetivo de cero neto emisiones en la iniciativa de Objetivos Basados en la Ciencia.
Con las nuevas instalaciones fotovoltaicas en cuatro de sus sedes, Krones da otro gran paso hacia un futuro sostenible.
Con proyección internacional. Sobre cómo un equipo de reciente creación especializado en sostenibilidad impulsa los objetivos ESG del Grupo Krones.
Una vida digna en un mundo ecológicamente intacto: Qué significan realmente los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas y qué tiene que ver Krones con ellos.
Garantizar un entorno de trabajo seguro y, sobre todo, saludable no es solo una obligación moral para las empresas, sino también un requisito legal. Es obvio que también Krones toma las medidas oportunas para garantizar la seguridad de sus empleados.
Un diseño inusual y un tipo de envase fuera de lo normal: el vino en botellas de PET ofrece una alternativa sostenible a la clásica botella de vidrio.
Health comes first – also at Krones. The wide range of programmes offered by the Health Management Team in 2023 are living proof of this.
Every year, Krones employees have the opportunity to fulfil a Christmas wish for disadvantaged children from various social institutions and children from foster families, thus bringing them a special joy.
Desde inicio de 2023 Krones cuenta con un proyecto piloto que traducido significa “tándem directivo". Dos colegas comparten medio tiempo un cargo directivo.
Desde octubre, Krones es miembro de la asociación “UN Global Compact Network Germany e. V.”
El Centro de Operaciones de Seguridad de Krones vigila las 24 horas del día los sistemas TI de los clientes para protegerlos contra eventuales ataques.
El mejor resultado en la importante clasificación de sostenibilidad: EcoVadis revalida el rendimiento ESG de Krones con la medalla de oro.
Proyecto insignia: las instalaciones de Debrecen en Hungría están en camino de convertirse en las primeras instalaciones “cero neto” del Grupo Krones.
La planta de Krones en Hungría ha logrado aumentar su capacidad de producción sin aumentar la cantidad de camiones utilizados en la misma medida. ¿Cómo ha sido posible?
¿Por qué el diseño inclusivo de la sede central de Krones en Neutraubling tiene ventajas para todos los empleados? ¿Cómo minimizar las barreras para las personas con discapacidad en los distintos ámbitos laborales?
Entra y pruébalo: una exposición itinerante en los centros de Rosenheim, Raubling y Nittenau acercó los vehículos eléctricos a los empleados.
Una contienda que beneficia a todos: la tienda Krones.shop premia la consecución de los objetivos en pedidos plantando árboles.
Aumentar el volumen de ventas reduciendo las emisiones... ¿cómo va a funcionar eso? Los responsables de las divisiones de Sostenibilidad, I+D y Marketing se enfrentan a un desafiante paradigma.
The Financial Times y Statista reconocen los esfuerzos de Krones de prevención del cambio climático.
Krones adapta su gestión de derechos humanos a la nueva Ley alemana de Debida Diligencia en las Cadenas de Suministro – una entrevista.
Comer en casa en vez de botar: con la campaña “Take away”, System Logistics rescata las comidas del día que sobran del comedor de la empresa.
Un grupo empresarial con emisiones cero neto: ¿Es factible? En nuestro recién publicado Climate Transition Plan, Krones presenta sus datos climáticos en total transparencia.
Un árbol para cada miembro de la familia: para contribuir a un mundo verde y rico en especies, System Logistics coopera con Treedom.
Una pareja perfecta: la actual Contiform puede procesar material plástico reciclado, y, en parte, ella misma está fabricada con él.
¿Actitud competitiva y protección del clima? Algo no encaja. Nuestra estrategia de sostenibilidad se basa en la cooperación, no solo dentro del Grupo, sino también fuera de él.
En el índice de acción medioambiental de CDP para 2022, el Grupo Krones mejoró su calificación de todo un punto, y por lo tanto está por encima de la media de su sector industrial.
El Job Sharing es un modelo de trabajo flexible que ofrece numerosas ventajas: Por un lado, permite una mayor conciliación entre la vida laboral y familiar, y por otro, las empresas cuentan con empleados experimentados, satisfechos y comprometidos.
Krones está enfocando toda su estrategia empresarial hacia la sostenibilidad, y llega a la drinktec 2022 con una nueva imagen y un nuevo eslogan.
El asesoramiento de sostenibilidad de Krones ayuda a los clientes a reducir los costes operativos y las emisiones de CO₂.
Las mujeres son escasas en la asistencia. La primera mujer que desempeña este trabajo para Krones en África Oriental habla de sus experiencias.
El modelo dual de formación profesional de Krones en Nairobi (Kenia) aspira a la excelencia de sus técnicos y técnicas de asistencia.
Conversación con tres expertos en sostenibilidad de Krones sobre protección medioambiental, legislación acerca de sostenibilidad y derechos humanos en las cadenas globales de suministro.
La prevención del cambio climático es uno de los desafíos más urgentes de nuestro tiempo – para cumplir con su responsabilidad corporativa, Krones trabaja en varios paquetes de medidas.
Krones se une a una iniciativa europea para el reciclaje. Jonas Fabian Hunold explica qué significa esto para Krones y el embalaje sostenible.
La nueva estrategia climática está a prueba de Science Based Targets. Peter Steger explica los detalles y lo que distingue dicha estrategia.
